45 I VÍDEO CON LOS ASPECTOS MÁS IMPORTANTES DE LA REGULACIÓN DEL CONTRATO DE APOYO A LOS EMPRENDEDORES
El pasado día 24 de Abril la ministra de Empleo y Seguridad Social, Fátima Báñez, declaró en el Senado que desde la entrada en vigor de la reforma laboral, se habían firmado en España 18.300 contratos para emprendedores, de los que el 52% se habían suscrito con jóvenes.Lo cierto es que el paro en España sigue aumentando, al menos así lo dice el INE.
Si todavía no conoces cuál es el nuevo contrato que introdujo, el pasado mes de Febrero, el RD Ley 3/2012, para incentivar la contratación indefinida, no te pierdas este vídeo elaborado por mi, en el te informo de los requisitos y los beneficios de este nuevo Contrato de Apoyo a los Emprendedores.
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NOVEDADES INTRODUCIDAS EN LA REGULACIÓN DEL CONTRATO DE APOYO A EMPRENDEDORES por el Congreso el 28 de junio de 2012, a falta de su publicación en el BOE.
No podrán celebrarlo las empresas que las empresas que en los 6 meses anteriores a la celebración del contrato lleven a cabo despidos improcedentes producidos después de la entrada en vigor de la nueva Ley de reforma laboral.
No podrá establecerse el periodo de prueba de un año cuando el trabajador haya desempeñado las mismas funciones con anterioridad en la misma empresa, bajo cualquier modalidad de contratación.
Se regulan interesantes incentivos fiscales para las empresas que lo celebren.
Para obtener bonificaciones en caso de contratar a mayores de 45 años, no será preciso que hayan estado inscritos al menos 1 año en los 18 meses anteriores a la contratación.
Podrán celebrarse contratos de trabajo de apoyo a los emprendedores hasta que la tasa de desempleo se sitúe por debajo del 15%.
El trabajador podrá compatibilizar durante la vigencia del contrato la percepción del 25% de la prestación de desempleo, siempre que lo solicite en los 15 días siguientes al inicio del contrato.
Mba hiring in consulting went up 19% in 2010, with an additional 37% increase expected in the coming online research writing year
Post by Juan Antonio
José Mª trabaja resolviendo los problemas laborales de PYMES y Trabajadores. Si le sigues comprobarás que reducirá tu incertidumbre y te dirigirá hacia tus objetivos, ya que su compromiso es poner a tu alcance los servicios de un Asesor Laboral Experto.
